dinsdag 21 juli 2009

Over normen en waarden gesproken...

Al jaren profiteren bedrijven, uitzendbureaus en reïntegratiebureaus van mensen die het niet zo getroffen hebben qua opleiding, kansen, afkomst, etc. Ik vind het schandalig dat dit nog steeds mág en kán in dit (ondanks kredietcrisis etc.) welvarende land.
Iedereen heeft recht op een behoorlijke betaling!!!

Er zijn mensen (bijvoorbeeld onze premier, ministers en kamerleden) die honderdduizenden euro’s toucheren voor bijna niets doen ("een zeer verantwoordelijke baan" … ja ja, dat zal wel…), terwijl er mensen zijn, die wanhopig een baantje zoeken (meestal via… juist: uitzendbureaus!) en dan een "riant salaris" krijgen van Eur 8,- p.u. (bruto!).
Ik durf te wedden dat iedereen met zo’n klotebaantje gráág meer verantwoordelijkheid op zich wil nemen in ruil voor een betere, marktconforme betaling. En dan niet voor zo’n belachelijk hoog salaris als onze premier en andere witteboord-criminelen), maar gewoon voor een eerlijke, reële vergoeding.

Over normen & waarden gesproken: wanneer gaan onze premier, zijn ministers én kabinetsleden eens een jaartje via het uitzendbureau werken voor zo’n hongerloontje? Wordt de economie ook eens beter van hén!

1 opmerking:

Anoniem zei

Hoe zit het dan met de uitzendbureaus die werven & selecteren in het 'hogere' segment? Denk aan een werf/select, USG juristen etc.? Als een werkgever nog steeds zijn of haar vacatures bij een uitzendbureau neerlegt om deze door hun in te laten vullen dan zal er echt wel iets goed gedaan worden bij uitzendbureaus. Daarnaast op lage lonen maken uitzendbureaus bijna tot geen winstmarge. Zou me eerst eens verdiepen in de materie waarover je schrijft.